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P-Recruitung

Printanzeigen sind der traditionelle Weg, um die richtigen Mitarbeiter zu finden. Doch ist es immer noch der beste Weg? Sind Tageszeitungen eine antiquierte Art der Rekrutierung? Und sind Anzeigen in Fachzeitschriften zielführend, um die richtigen Fachkräfte ohne Streuverluste anzusprechen? Es kommt schließlich nicht auf die Masse, sondern auf die Qualität der Bewerbungen an. Lassen Sie uns gemeinsam eine Antwort finden, ob dieses Medium für Ihre Personalarbeit relevant ist!

Wir schalten für Sie in allen Medien, die gedruckt werden! Von der regionalen Tageszeitung über zielguppenspezifische Fachzeitschriften bis hin zu Anzeigenblättern, Supplements, oder Amts- blättern – wir sind Ihr Partner bei der Gestaltung, dem Wording und dem Aufbau Ihrer Stellen- anzeige. Hierbei achten wir stets darauf, dass Ihre Ausschreibung optisch auffällt und dennoch platzoptimiert gestaltet ist, um Ihr Werbebudget zu schonen.

Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob Printanzeigen in Ihrem Media-Mix noch relevant sind!