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Unsere
Leistungen

Immer die richtige Lösung

Wir können vieles, aber nicht alles. Wissen es oft nicht besser, haben aber immer eine Meinung und meist einen guten Rat.

Wir verkaufen Ihnen keine Stellenanzeigen, sondern suchen nach einer optimalen und effizienten Lösung für Ihre zu besetzende Vakanz. Dabei beraten wir Sie individuell, hören Ihnen zu und wollen mit Ihnen gemeinsam einen Lösungsplan entwickeln. Am Ende stellen wir Ihnen die Frage, ob alles funktioniert hat oder wir etwas ändern oder auch verbessern müssen?

Aber schauen Sie selbst was und wie wir das so machen:

Recruiting Support

Wir unterstützen unsere Kunden dabei, die offenen Positionen zu besetzen und die „richtigen“ Bewerbungen zu generieren. Wir schaffen Lösungen, die funktionieren. Standard-Lösungen gibt es nicht.
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Employer Branding

Wir begleiten Sie auf dem Weg zu einer optimalen Positionierung als attraktiver Arbeitgeber. Denn das Ziel ist es, dass Kandidaten einen positiven Mehrwert in Ihrem Unternehmen sehen und nicht nur von der Stellenanzeige an sich angetan sind.
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Active Search

Stellenanzeigen sind ein geeignetes Mittel, um Kandidaten anzusprechen, die wechselwillig und auf der Suche nach einem neuen Arbeitgeber sind. Wenn die Zielgruppe allerdings sehr klein ist, kann eine aktive Kandidatenansprache eine gute Alternative sein.
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Social Media

In Zeiten des steten Wandels muss regelmäßig umgedacht werden. Neben dem klassischen Personalmarketing mittels Online- und Printanzeigen zählt auch die eigene Internet-Präsenz eines Unternehmens.
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Karriereseite

Die Karriereseite ist in der Regel der erste oder zweite Eindruck, den ein potentieller Kandidat von Ihrem Unternehmen erhält – je nachdem, ob er Sie initiativ oder z. B. über eine Stellenanzeige gefunden hat.
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Unsere
Kanäle

Online und Offline

Bei der Vielfalt an Jobbörsen und Printmedien unterstützen wir Sie bei der Auswahl des passenden Recruiting-Kanals. Wir wiegen die Stärken und Schwächen des jeweiligen Mediums ab und zeigen Ihnen die unterschiedlichen Wege auf, um die passenden Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu finden.

Online

Smartphone, iPad und PC begleiten uns im Alltag viele Stunden. „Online“ ist sicher der wichtigste Kanal, um Kandidaten schnell und effektiv zu erreichen. Zielgruppengerecht, reichweitenstark, ob auf Einzelbörsen oder als Paketlösung, wir finden sie alle und zu jeder Tageszeit.

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Offline

Print als klassischer Weg der Bewerberansprache hat sicher an Bedeutung verloren, ist aber bei vielen Kandidaten noch immer im Suchraster nach interessanten Stellen.

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Unsere
Kunden
& Partner

 

Die Basis für eine erfolgreiche Partnerschaft besteht darin, sich menschlich gut miteinander zu verstehen. So sollte man sich mögen, zuhören und vertrauen, sowohl in guten als auch in schlechten Zeiten. Eine gut funktionierende Partnerschaft sollte ebenso mit Transparenz gekennzeichnet sein, denn Transparenz schafft Vertrauen.

Unsere Kunden und Partner in der Übersicht

Unser
Team

Mit Begeisterung dabei

Unser Teamgedanke lässt sich am besten mit einfachen Attributen beschreiben:
Pragmatisch, offen, freundlich und fachlich fundiert!

Gern nutzen wir an schönen Sommertagen auch mal unseren großen Balkon, um in gemütlicher Runde zu Grillen. Ein tolles Miteinander und zahlreiche Späße schenken unserem Team eine angenehme Arbeitsatmosphäre.